LR Valstybinės darbo inspekcijos Kauno teritorinis skyrius 2024 m. sausio 5 d. atliko VšĮ K. Griniaus slaugos ir palaikomojo gydymo ligoninės partikrinimą. Su patikrinimo metu užpildytu klausimynu ir rekomendacijomis galite susipažinti
čia.
________________________________________________________________________________________________
LR Valstybinės darbo inspekcijos Kauno teritorinis skyrius 2023 m. rugpjūčio 22 d. atliko VšĮ K. Griniaus slaugos ir palaikomojo gydymo ligoninės partikrinimą. Su patikrinimo metu užpildytu klausimynu ir rekomendacijomis galite susipažinti
čia.
________________________________________________________________________________________________
Informuojame apie tai, kad LR Valstybinės darbo inspekcijos Kauno teritorinis skyrius 2021 m. gruodžio 28 d. – 2022 m. sausio 17 d. atliko K. Griniaus slaugos ir palaikomojo gydymo ligoninės partikrinimą.
Atsižvelgiant į inspektavimo metu nustatytus probleminius klausimus darbuotojų saugos ir sveikatos srityje, ligoninei pateikti sekantys pasiūlymai bei rekomendacijos:
1. Pažymėtina, kad kai įmonėje, įstaigoje ar organizacijoje nėra darbo tarybos arba jos funkcijas
įgyvendinančio darbuotojų patikėtinio, darbdavys privalo pateikti informaciją darbdavio lygmeniu veikiančiai
profesinei sąjungai. Profesinė sąjunga turi teisę pareikšti savo nuomonę darbdaviui dėl šios informacijos
(būsimų darbdavio sprendimų). Rekomenduojama plėtoti įstaigoje socialinį dialogą, užtikrinti ir kontroliuoti,
kad įstaigoje būtų laikomasi teisės aktų, susijusių su reguliariu darbuotojų atstovų informavimu ir
konsultavimu.
2. Organizuoti darbuotojų atstovų saugai ir sveikatai rinkimus įstaigos darbuotojų kolektyvo susirinkime.
Paskirti naujus darbdavio atstovus į darbuotojų saugos ir sveikatos (toliau - DSS) komitetą bei patvirtinti
naują DSS komiteto narių sudėtį. Duomenis apie naujai išrinktus darbuotojų atstovus saugai ir sveikatai bei
DSS komiteto narius paskelbti viešai visiems įmonės darbuotojams.
3. Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymas įpareigoja ūkio subjekto vadovą (darbdavį)
informuoti darbuotojus apie Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos atlikto patikrinimo rezultatus.
Rekomenduojame užtikrinti šio įpareigojimo įgyvendinimą.